ЕВРАЗ совершенствует очистные сооружения на Шерегешской шахте 

27 июля 2017 г. – ЕВРАЗ построит для Шерегешской шахты Горно-Шорского филиала новые очистные сооружения на выпуске в реку Большой Унзас. Инвестиции компании составят более 460 млн рублей.

«Современные очистные сооружения будут построены в рамках проекта реконструкции Шерегешского рудника, который позволит не только увеличить добычу сырой руды, но и значительно снизить нагрузку на окружающую среду», – отметил управляющий директор Евразруды Владимир Мельниченко. – Благодаря проекту улучшится качество воды в реке Большой Унзас, а это главная водная артерия поселка».

Завершить строительство и запустить первую очередь очистных сооружений в эксплуатацию планируется в декабре 2018 года. Ввод в строй нового оборудования даст возможность значительно повысить степень очистки шахтных вод по твердым веществам и нефтепродуктам.

Проект предполагает очищение шахтных вод путем отстаивания и очистки специальными реагентами. В настоящее время выполняются земельные работы по подготовке котлованов и коммуникаций для пруда-отстойника, также будут построены две насосные станции, реагентное отделение для механической и химической очистки, трансформаторная подстанция, внутренние и внешние сети трубопроводов, здание для обогрева персонала.
#evraz #evraz_zsmk #evraz_tagil #evraz_otzyvy

27.07.2017 г. – Коллектив шахты «Распадская» выдал на-гора 4 млн. тонн угля с начала 2017 года, пройдя 12,5 км горных выработок, и стал одним их первых в Кузбассе, достигших такого результата за неполные 7 месяцев. По традиции горняков на поверхности чествовали руководители Распадской угольной компании ЕВРАЗа.

«Шахта «Распадская» с каждым годом наращивает объемы угледобычи и позволяет компании оставаться лидером по добыче коксующегося угля в Кемеровской области, - отмечает Сергей Степанов, генеральный директор Распадской угольной компании. – Рекордные цифры – это заслуга всего коллектива, который работает слаженно, продуктивно и безопасно».

На сегодняшний день «Распадская» увеличивает темпы проходки и добычи угля: по сравнению с аналогичным периодом прошлого года шахтеры увеличили добычу в два раза и прошли на 4 км горных выработок больше.

Предприятие отрабатывает три лавы: 5а-7-30 на пласте 7-7а и 5а-10-20 и 4-10-29 - на пласте 10. Средняя ежемесячная добыча составляет от 420 до 700 тыс. тонн угля. Годовой план составляет 5,5 млн. тонн угля.

Горняки шахты «Распадская» подошли к завершающему этапу инвестиционного проекта по освоению пласта 6-6а. В третьем квартале 2017 года будет запущена лава 4-6-33, балансовые запасы которой составят более 127 млн. тонн коксующегося угля ценной марки «ГЖ».

Шахта «Распадская» добывает уголь ценной марки ГЖ, который востребован на отечественных и зарубежных рынках. После обогащения на фабрике «Распадская» концентрат поставляется на металлургические и коксохимические предприятия России, Украины и Юго-Восточной Азии.
#evraz #evraz_zsmk #evraz_tagil #evraz_otzyvy

ЕВРАЗ ЗСМК – победитель отраслевого конкурса «Предприятие горно-металлургического комплекса высокой социальной ответственности - 2017» 

25 июля 2017 г. – ЕВРАЗ ЗСМК стал победителем в номинации «Развитие персонала» XIV отраслевого конкурса социальной ответственности среди предприятий горно-металлургического комплекса. Высокую оценку профессионального сообщества комбинат получил за работу с кадровым резервом, развитие регионального центра подготовки персонала, а также за повышение престижа рабочих специальностей и проведение Чемпионатов рабочих профессий по методике WorldSkills.

Кадровая политика ЕВРАЗ ЗСМК строится на подготовке профессионалов со школы. Ведется активная профориентационная деятельность, при этом все проекты разработаны с учетом возрастных особенностей школьников начального, младшего и среднего звена, выстроена система работы с базовыми учебными заведениями и профильными вузами. На комбинате действуют комплексные программы обучения и адаптации молодых сотрудников, повышения квалификации, обучения и переобучения смежным профессиям. Специальные программы рассчитаны на развитие кадрового потенциала и перспективных работников, что дает возможность комбинату закрывать появляющиеся вакансии за счет собственного кадрового резерва. Отдельно жюри конкурса отметило масштабную работу ЕВРАЗ ЗСМК по проведению корпоративных чемпионатов профессионального мастерства по методике WorldSkills. ЕВРАЗ – одна из первых компаний, которая внедряет эту практику в регионе.

На конкурс «Предприятие горно-металлургического комплекса высокой социальной ответственности -2017» были представлены материалы 56 предприятий из 24 регионов России. Это предприятия, входящие в 13 металлургических компаний и холдингов. Организаторы мероприятия – Ассоциация промышленников горно-металлургического комплекса и Горно-металлургический профсоюз РФ. Все победители рекомендованы для участия в конкурсе на соискание звания «Российская организация высокой социальной эффективности», который проводится под патронажем Правительства РФ.

#evraz #evraz_zsmk #evraz_tagil #evraz_otzyvy

ЕВРАЗ приглашает жителей Новокузнецка и Таштагола на мероприятия, посвященные Дню металлурга

10 июля 2017 г. – В этом году ЕВРАЗ отмечает свое 25-летие. В канун Дня металлургов для жителей Новокузнецка и Таштагола компания подготовила ряд праздничных и торжественных мероприятий.

11 июля в Новокузнецке будет открыта мемориальная доска в честь легендарного директора Западно-Сибирского металлургического комбината - Леонида Сергеевича Климасенко. 23 года он отдал Кузнецкому металлургическому комбинату, где прошел трудовой путь от подручного сталевара до зам. главного инженера по сталеплавильному производству. В 1962-1974 годах руководил строительством практически всех цехов Запсиба, становлением огромного металлургического производства. Мемориальная доска будет установлена на проспекте Металлургов, 25 – в доме, где жил Л.С. Климасенко.

В этот же день в Новокузнецком художественном музее откроется фотовыставка, посвященная 25-летию ЕВРАЗа и Дню металлурга. На выставке представлены фотографии российских и зарубежных предприятий, а также репортажи с корпоративных и благотворительных проектов, которые компания реализует в регионах своего присутствия.

12 июля в доменном цехе ЕВРАЗ ЗСМК состоится юбилейная плавка с участием ветеранов производства. В честь Дня металлурга доменщики выпустят 250-миллионную тонну чугуна. У заводоуправления строительного производства комбината появится новая скульптура: теперь Доску Почета будет украшать фигура сталевара, отлитая в литейном цехе.

Вечером 12 июля с 20 до 23 часов ЕВРАЗ приглашает молодежь Новокузнецка в Сад металлургов Центрального района на флэш-моб. Гостей ждет яркое представление с участием творческих коллективов Новокузнецка и вокально-инструментального ансамбля «Даллас» из Новосибирска, красочное шоу артистов оригинального жанра, а также развлекательные конкурсы и дискотека.

13 июля праздничной площадкой станет Сад металлургов Заводского района. Новокузнечане и гости города станут активными участниками семейного арт-фестиваля, вместе с детьми примут участие в мастер-классах по различным творческим направлениям, а знатоки металлургии проявят свою эрудицию в викторине, посвященной 25-летию ЕВРАЗа. В этот вечер можно будет бесплатно петь в караоке, рисовать песком, мастерить различные поделки, фотографироваться, танцевать. Самых активных и позитивных ждут призы и подарки. Завершится семейный арт-фестиваль дискотекой с участием новокузнецкой кавер-группы HollyWood.

По традиции на праздничной неделе для ветеранов и работников ЕВРАЗ ЗСМК, Евразруды и дочерних обществ пройдут торжественные мероприятия. Более 1500 сотрудников будут отмечены наградами Российской Федерации, Министерства промышленности и торговли, администраций Кемеровской области и города Новокузнецка, а также корпоративными наградами ЕВРАЗа.

Завершат чреду праздничных мероприятий ко Дню металлурга концертные программы с участием творческих коллективов Культурно-спортивного центра металлургов ЕВРАЗа и звезд российской эстрады. 14 июля в Новокузнецке на площади общественных мероприятий Заводского района выступит группа «Эскадрон» и Олег Газманов. 15 июля в Таштаголе на стадионе «Горняк» выступит Ирина Нельсон и группа «Рефлекс». После концертов ночное небо Новокузнецка и Таштагола будет освещено красочными залпами праздничных салютов.

За дополнительной информацией, пожалуйста, обращайтесь:
Региональный центр корпоративных отношений «Сибирь»

#evraz #evraz_zsmk #evraz_tagil #evraz_otzyvy

Горняки шахты «Усковская» выдали на-гора миллионную тонну угля

27 июня 2017 г. –1 миллион тонн угля ценной марки «ГЖ» на шахте «Усковская» добыла бригада Олега Москаленко под руководством начальника участка Ярослава Ерченко.

Генеральный директор Распадской угольной компании Сергей Степанов поздравил шахтеров с производственным достижением: «По уровню производительности труда шахта «Усковская» является одним из лучших угледобывающих предприятий Кузбасса. Горняки ежегодно совершенствуют организацию труда, внедряют новые технологии в сфере дегазации и управления производством. Стабильная, а главное, безопасная работа позволят им добиваться высоких показателей угледобычи»

Один миллион тонн угля бригада Олега Москаленко добыла из двух лав – отработанной 50-10 и лавы 50-08, запущенной в мае этого года. С учетом перемонтажа механизированного комплекса, 1 миллион «черного золота» добыли за 4 месяца. Ежемесячно они вынимают из лавы до 250 тыс тонн угля.


Для безопасности труда шахтеров в шахте применяются цифровые датчики контроля метана, кислорода, оксида углерода и других показателей. Во время проходческих работ используется барьерная и пластовая дегазация. При обработке запасов метан откачивается с поверхности при помощи модульной дегазационной установки.

Горняки шахты «Усковская» приняли эстафету первенства в угледобыче у очистного коллектива шахты «Алардинская», который в начале июня добыл миллион тонн угля. Первой бригадой-«миллионером» в Распадской угольной компании этом году стала бригада Василия Пасичинского шахты «Распадская».

Шахты «Усковская», «Алардинская» и «Распадская» находятся под управлением ООО «РУК», которая также осуществляет функции управляющей организации в отношении иных угольных активов ОАО «Распадская» и ОАО «ОУК «Южкузбассуголь» (входят в состав ЕВРАЗа).
#evraz #evraz_zsmk #evraz_tagil #evraz_otzyvy

На шахте ЕВРАЗа побывал «Экологический десант» 

26 июня 2017 г. – В рамках Года экологии в России шахту «Ерунаковская-VIII» Распадской угольной компании (входит в ЕВРАЗ) посетили представители департамента природных ресурсов и экологии Кемеровской области, журналисты и общественники.

Гостям рассказали об экологической политике угольной компании в сфере охраны водных объектов, о деятельности, направленной на снижение выбросов загрязняющих веществ в атмосферу, а также о переработке отходов угледобычи. Участников «ЭКО десанта» поприветствовал генеральный директор Распадской угольной компании Сергей Степанов: «Рациональное использование водных ресурсов и защита окружающей среды является приоритетом для ЕВРАЗа. Требования природоохранного законодательства постоянно ужесточаются, и мы обязаны им соответствовать. Мы понимаем свою ответственность за защиту окружающей среды и поэтому планомерно внедряем современные технологии очистки воды на всех предприятиях компании»

Во время экскурсии на шахту «Ерунаковская-VIII» участники «ЭКОдесанта» познакомились с современными очистными сооружениями. В основе технологии очистки воды лежит инновационный высокопроизводительный метод напорной флотационной очистки стоков с реагентной обработкой, доочисткой на скоростных засыпных фильтрах и обеззараживанием гипохлоритом натрия. Эффективность очистки водных объектов от загрязнений составляет более 96%, в том числе от взвешенных веществ 93-95%, от нефтепродуктов – 96-98%.

В Распадской угольной компании утверждена и реализуется долгосрочная водоохранная программа, которая предусматривает строительство (реконструкцию) очистных сооружений шахтных, карьерных, хозбытовый, производственных стоков практически на всех предприятиях. Ее поэтапная реализация позволяет ежегодно снижать антропогенную нагрузку хозяйственной деятельности угледобывающих предприятий на водные объекты.


В 2017 году в Год Экологии планируется ввести в эксплуатацию очистные сооружения на шахтах «Распадская-Коксовая», «Абашевская» и «МУК-96», начать реконструкцию очистных сооружений на крупнейшей угольной шахте России - «Распадской», а также продолжить проектирование очистных сооружений на разрезе «Распадский», шахтах «Алардинская», «Осинниковская»

Общие инвестиции ЕВРАЗа в водоохранную программу угольных активов с 2012 года составляют порядка 1,5 млрд рублей.

«Экологический десант» – это совместный проект Администрации Кемеровской области и крупных промышленных предприятий области, в рамках которого общественники и журналисты посещают промышленные предприятия, шахты и разрезы региона, чтобы оценить их природоохранную деятельность. Напомним, в начале июня участники «ЭКОдесанта» посетили ЕВРАЗ ЗСМК.

#evraz #evraz_zsmk #evraz_tagil #evraz_otzyvy

8 тысяч детей и сотрудников сибирских предприятий ЕВРАЗа отдохнут этим летом по льготным путевкам 

14 июня 2017 г. – Около 8 тысяч детей и сотрудников ЕВРАЗ ЗСМК, Распадской угольной компании и Евразруды отдохнут этим летом в санаториях и оздоровительных лагерях по льготным путевкам, в том числе по программе семейного отдыха и оздоровления «Мать и дитя». В 2017 году на организацию летнего отдыха ЕВРАЗ направил более 190 млн рублей. 

Летний оздоровительный отдых – часть широкомасштабной социальной программы, которую реализует ЕВРАЗ в регионах присутствия. Сотрудники предприятий компании и их дети могут отдохнуть в оздоровительных лагерях и санаториях не только на территории Кузбасса, но и за его пределами: в Новосибирской области, в республике Хакасия, Горном Алтае, на Черноморском побережье Краснодарского края. Для каждого ребенка выбор детского лагеря осуществляется индивидуально. Отдых может быть как оздоровительного, так и спортивного характера. Большой популярностью пользуется туристический отдых в «Школе активного отдыха» и «Школе приключений» (п. Шерегеш). Подростки учатся управлять парусными лодками, занимаются пейнтболом, конным спортом, посещают экскурсии.

Ежегодно по итогам каждой оздоровительной кампании ЕВРАЗ корректирует программы по летнему отдыху с учетом пожеланий работников. Для этого проводится анкетирование персонала, выездные аудиты в детские лагеря и санатории. Главными критериями при выборе оздоровительных учреждений являются высокий уровень лечебной и материальной базы, качественное питание, разнообразные формы досуга, безопасные условия отдыха. В соответствии с условиями коллективных договоров компания компенсирует до 90 % стоимости каждой путевки. Малообеспеченным и многодетным семьям путевки предоставляются бесплатно.
#evraz #evraz_tagil #evraz_otzyvy